人事行政专员

工作职责：1. 负责员工入职/离职/转正等人事手续办理，维护员工档案的完整性与及时性。2. 统筹公司行政事务，包括办公用品采购、固定资产管理、会议组织及办公环境维护。3. 协助完成员工考勤统计、薪酬核算及社保公积金缴纳等基础人事工作。4. 处理员工日常咨询，协调解决劳动纠纷，维护良好的员工关系。5. 支持公司招聘流程，包括简历筛选、面试安排及offer发放等辅助工作。任职要求：1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先。2. 具备1-3年人事行政相关工作经验，熟悉建筑行业人事政策者优先。3. 掌握Office办公软件操作技能，具备较强的文档撰写与数据整理能力。4. 工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力与服务意识。5. 了解劳动法律法规，能独立处理基础人事合规事务。