综合部经理

主要职责•部门统筹管理：负责综合部团队管理、工作统筹、计划落地、绩效考核及成本管控，优化部门工作流程，提升整体服务与管理效能。•行政公文管理：负责公司制度、通知、会议纪要、工作报告等撰写发布；规范印章、证照、合同、档案管理，严控各类管理风险。•会务外联接待：统筹公司各类会议组织、跟进督办；负责商务考察、客户及政府单位接待对接，维护政企、合作单位关系，配合各类检查、申报备案工作。•人事基础管理：统筹...