人力资源专员/助理

工作职责1. 负责招聘全流程执行，包括简历筛选、面试安排、offer跟进及入职手续办理，满足生产与职能部门的人员需求。2. 处理员工入转调离等基础人事事务，维护员工信息档案的完整性与准确性。3. 协助组织员工培训、绩效考核等人力资源日常工作，保障人事流程合规。4. 负责员工关系维护，解答员工关于薪酬福利、劳动政策的咨询，协助处理劳动纠纷。任职要求1. 统招本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相...