行政人事经理

工作内容：1、负责公司行政日常事务，包括但不限于文件处理、资料整理与归档；2、参与公司人事管理，协助完成招聘、培训及员工关系维护；3、支持财务部门工作，包括票据申请、发票管理及会计报表的准备。岗位要求：1、具备良好的组织和协调能力，能够高效地完成多任务；2、熟悉相关行政人事流程，能够独立处理和解决工作中的问题；3、具有良好的沟通能力，能够与团队和外部合作伙伴保持良好的工作关系。